人力资源规划的定义与重要性人力资源规划（Human Resource Planning, HRP）是组织战略管理中的核心环节，指通过系统分析当前及未来的人力资源供需状况，制定科学的人才配置方案以满足业务发展需求的过程。根据美国人力资源管理...

04-213人力资源规划HRP人才战略组织发展